NL-Techniek werkt in opdracht van verschillende opdrachtgevers in Nederland. Dit zijn fabrieken die producten maken met geautomatiseerde processen. De organisaties zijn actief in bijvoorbeeld de chemische-, kunststof- of levensmiddelenindustrie. In deze markten is veel behoefte aan schaarse vakmensen die wij weten te vinden en binden.
Het team bestaat momenteel uit 7 collega’s. De komende maanden verwachten wij verder uit te breiden. Volgend jaar staat een verhuizing gepland naar een nieuw pand (binnen de ring van Amsterdam). Binnen de organisatie krijg je veel vrijheid. We werken 8 uur per dag. De aanvangstijd is uiterlijk 9:15, maar wil je eerder beginnen om vroeger klaar te zijn dan is dat geen probleem. Wil jij lekker gaan sporten in je pauze, dan gaat er vast een leuke collega met je mee! De sfeer is informeel en ontspannen, zonder onze doelstellingen uit het oog te verliezen. De komende jaren verwachten wij flinke ontwikkelingen door te maken op het gebied van business development, automatisering en marketing. Daar ga jij in meedenken om zo de organisatie mee te helpen groeien! Gaaf toch?
Ben jij goed in netwerken, koffie drinken en overtuigen? Wil jij als ondernemer werken binnen een snel groeiende organisatie met veel vrijheid, je eigen klanten en gedetacheerde medewerkers? En daarvoor goed beloond worden met een riante commissieregeling? Lees dan snel verder!
Als consultant verbind jij professionals in de procesindustrie. Dit zijn technici op MBO- en HBO niveau, zowel operationeel als leidinggevend. Jij zorgt dat je aansprekende klanten aan je weet te binden met een gevarieerd werkaanbod. Met jouw (nieuwe opgedane) kennis schrijf jij aantrekkelijke vacatureteksten voor deze organisaties waarvan je weet dat onze doelgroep dat interessant vindt. Vervolgens weet jij deze doelgroep te bereiken door het inzetten van slimme marketing en media. Sterker nog, met onze werkwijze vindt zij jou!
Nieuwe kandidaten ga je interviewen om te kunnen beoordelen of zij passen bij de functie en de klant. Misschien heb jij nog wel een beter aanbod voor ze bij een andere organisatie, omdat de werkzaamheden beter aansluiten. Bij een match schrijf je een aantrekkelijke aanbeveling zodat de organisatie niet om jouw kandidaat heen kan: jouw kandidaat wordt uitgenodigd. En hierna uiteraard aangenomen. Je zorgt dat er goede prijsafspraken zijn gemaakt met jouw klanten conform de richtlijnen van NL-Techniek. Van alle marge die jij binnenhaalt ontvang je een deel. Dit kan oplopen tot meer dan een verdubbeling van je maandsalaris!
NL-Techniek werkt in opdracht van verschillende opdrachtgevers in Nederland. Dit zijn fabrieken die producten maken met geautomatiseerde processen. De organisaties…
Sleutel jij graag aan grote geavanceerde machines? Wil jij werken bij een wereldspeler die de flessen maakt voor Nederlands grootste…
NL-Techniek brengt vraag, aanbod en kennis bij elkaar. Het lukt maar niet om die goed opgeleide monteur te vinden voor de afdeling werktuigbouw. Of is er door groei een vacature gekomen voor een extra procesoperator in diverse ploegen? Wij weten raad! Door het inzetten van ons uitgebreide netwerk en door gebruik te maken van onze slimme marketingcampagnes werven wij zeer efficiënt de juiste kandidaten voor u!
Lees meer over het aanmelden van een vacature.
